Karriereseite und Stellenangebote – Diakone Mark- Ruhr Teilhabe und Wohnen

Herzlich willkommen bei der

Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen!

 

Mehr über uns

Tarifvergleich unter den Sozialverbänden: Diakonie zahlt durchschnittlich die höchsten Löhne in der Sozialwirtschaft 

Die Diakonie behauptet ihre Spitzenposition im bundesweiten Tarifvergleich unter den Verbänden der Sozialwirtschaft. Das geht aus dem aktuellen Jahrbuch "Tarif und Entgelt" der Fachzeitschrift Wohlfahrt Intern hervor.

Im Vergleich verschiedener sozialer Berufe und Regionen bestätigt die Diakonie ihre Position als attraktive Arbeitgeberin. Auch in diesem Jahr dominiert die Diakonie mit deutlichem Vorsprung den Gehaltsvergleich von vier ausgewählten sozialen Berufen. Für die Untersuchung hat das Fachmagazin die Gehälter von Präsenzkräften, Altenpflegerinnen, Erzieherinnen und Notfallsanitätern herangezogen, um exemplarisch einen Überblick über die gesamte Branche zu geben.

Das gute Abschneiden ist das Ergebnis einer arbeitnehmerfreundlichen Tarifgestaltung innerhalb der Diakonie. "Die Erhebung von Wohlfahrt Intern zeigt: Die Diakonie bleibt als Arbeitgeberin attraktiv. Damit setzt sie ein klares Signal für potenzielle Bewerberinnen und Bewerber in der Sozialwirtschaft: Wer sich für die Diakonie entscheidet, entscheidet sich nicht nur für einen Beruf mit Sinn, sondern auch für eine Arbeit mit fairer Bezahlung", sagt Jörg Kruttschnitt, Vorstand für Finanzen und Personal der Diakonie Deutschland.  

(Quelle: Pressemitteilung der Diakonie Deutschland vom 4. Januar 2024 - Diakonie zahlt durchschnittlich die höchsten Löhne in der Sozialwirtschaft - Diakonie Deutschland)

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Wir sind das 3. Jahr in Folge Top Company und sagen DANKE!

Mehr dazu

Wir gratulieren der Diakonie Mark- Ruhr gGmbH zum Erhalt des Top Company-Siegels 2024“, sagt  Nina Zimmermann, CEO von kununu. „Die Auszeichnung wird an Arbeitgeber:innen mit besonders guten Bewertungen auf kununu verliehen. Da nur etwa fünf Prozent der Unternehmen die Qualifikationskriterien erfüllen, ist dies ein sehr ausgewählter Kreis. Arbeitgeber:innen, die mit dem Siegel ausgezeichnet werden, zeichnen sich nicht nur durch Anerkennung und Wertschätzung aus, sondern senden auch ein starkes Signal an Talente, die auf der Suche nach dem passenden Unternehmen sind“, so Zimmermann weiter

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Wohnen, fördern und begleiten

Die Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe. Sie unterstützt und begleitet Menschen mit geistiger, körperlicher und/oder psychischer Behinderung in ihrem Alltag.

 

In den verschiedenen Teams arbeiten Heilerziehungspfleger*innen, Erzieher*innen, Krankenschwestern und -pfleger, Ergotherapeut*innen, Gesundheitspfleger*innen, Physiotherapeut*innen und Menschen anderer Professionen eng und ergänzend zusammen - und das mit viel Herz! 

Alle freien Jobs im Überblick

Warum du bei uns richtig bist!

Tarifverträge

Durch unsere Tarifverträge bieten wir faire und sichere Arbeitsplätze an.

Betriebliche Altersvorsorge

Die Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen bietet eine betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) an.

(E-)Bike-Leasing 

Wir übernehmen die Versicherung und die Servicekosten (z. B. Inspektion).

Remote Office/Hybrides Arbeiten

Dank unserer technischen Ausstattung ist das Arbeiten je nach Arbeitsbereich und Tätigkeit von zuhause oder unterwegs möglich.

Sinnhaftigkeit

Wir sind da. Wo die Menschen uns brauchen. Bei uns werden Sie in jedem Bereich sinnstiftend arbeiten. Mit Menschen. Für Menschen.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir bieten Gesundheitsstage, Yoga, Resilienzworkshops und vieles mehr. Für Körper und Geist.

Fort- und Weiterbildung

Wir fördern was wir fordern. Bei uns gibt es unterschiedliche Möglichkeiten sich fort - und weiterzubilden. Das besprechen wir ganz individuell.

Mitarbeiterangebote

Alle Mitarbeitenden können über unseren Partner corporate benefits Rabatte von namhaften Anbietern in Anspruch nehmen.

Technische Ausstattung

Modernste technische Ausstattung im Büro wie unterwegs.

Betriebsarzt/Betriebsärztin

Unsere Ärzte stehen bei medizinischen Fragen Rede und Antwort.

Wir sorgen für Sie! Auch im Alter. Unsere betriebliche Altervorsorge in 90 Sekunden erklärt.

Das sagen andere Bewerber*innen und unsere Mitarbeiter*innen

Nachtwache
Alles gut, weiter so😉👍
Bewerber-Feedback vom 11. April 2024
Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft Intensivwohnbereich
Sehr freundlich-offnes Gespräch !
Bewerber-Feedback vom 4. April 2024
Bewerbungsgespräch vom 26.03.24.
War sehr informativ und ist in sehr angenehme Atmosphäre verlaufen.
Bewerber-Feedback vom 27. März 2024
Etwas kurz, aber gut!
Ich wurde freundlich begrüßt und mir wurde Wasser angeboten. Das Gespräch verlief recht locker, war allerdings kürzer als meine vorherigen Gespräche. Aber die meisten Fragen meinerseits wurden bereits durch die Stellenausschreibung beantwortet. Nun warte ich auf eine Rückmeldung, gegebenfalls auch für einen Termin zur Hospitation.
Bewerber-Feedback vom 22. März 2024
Angenehmes Bewerbungsgespräch
Ein gut strukturiertes Bewerbungsgespräch. Der zubesetzende Arbeitsplatz mit den Arbeitszeiten wurde gut erklärt und vorallem das Angebot eines Probearbeitstags fand ich sehr gut.
Bewerber-Feedback vom 15. März 2024
Angenehmes Bewerbungsgespräch
Das Bewerbungsgespräch verlief sehr gut ab. Die Atmosphäre war entspannt, sehr freundlich und informativ.
Bewerber-Feedback vom 14. März 2024
Sehr gute Erfahrung
Gut war eigentlich alles, vor allem für den Umstand, dass sie es alleine machte. Nur die Wartezeit war länger als erwartet. Was aber an sich nichts schlimmes war, nur vielleicht ein oder zwei Infoblätter über die ausgeschriebene Stelle bei den Wartebereich hinterlegen. Einfach als Vorabinformation was einem im Job erwarten kann.
Bewerber-Feedback vom 12. März 2024
Bewerbungsgespräch
Ich hatte ein wirklich schönes entspanntes Bewerbungsgespräch. Habe mich sehr gut aufgehoben gefühlt, wahr genommen und gesehen gefühlt.
Bewerber-Feedback vom 9. März 2024
Ich fühlte mich sehr gut
- Das Gespräch sehr angenehm. - Ich fühlte mich gut und verstanden
Bewerber-Feedback vom 8. März 2024
Bewertung zu meinem Bewerbungsgespräch
Also tatsächlich fand ich alles sehr angenehm, ich wurde herzlich empfangen und und das Gespräch verlief sehr locker, mir wurde alles notwendige erklärt und mir wurde ein positives Feedback zurückgegeben. Ich habe daher nichts auszusetzen, wenn ich zu weiteren Vorstellungsgesprächen gehe, würde ich mir den Ablauf genauso wünschen, weiter so! Mit freundlichen Grüßen
Bewerber-Feedback vom 2. März 2024
Auszug aus 706 Bewertungen

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Unser Bewerbungsprozess 

Online bewerben 

Das geht am Schnellsten. WIr helfen Ihnen gerne bei der technischen Umsetzung. Rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail!

Sichtung der Unterlagen 

Unsere Bereichsleitungen sichten die Bewerbungen. 

Kennenlerngespräch/Telefongespräch

Für ein erstes Kennenlernen rufen wir Sie gerne an! Wir beantworten Ihre Fragen und geben Ihnen weitere Informationen zu dem jeweiligen Arbeitsbereich. Oder wir verabreden ein erstes Gespräch vor Ort.

Hospitation

Hier haben beide Seiten die Möglichkeit, sich noch näher kennenzulernen. Machen Sie sich einen ersten Eindruck von Ihrem möglichen Arbeits- und Tätigkeitsbereich!

Zu- oder Absage 

Wir melden uns auf jeden Fall!

Unsere Ausbildungsberufe 

Ausbildung Heilerziehungspflege

Als Heilerziehungspfleger*in arbeitest Du bei uns in den verschiedenen Wohnformen und unterstützt Menschen mit Behinderung in ihrem Alltag. 

Zur Stellenausschreibung

Praxisintegrierte Ausbildung Erzieher*in (PiA)

Die Ausbildung als Erzieher*in kannst Du bei uns in verschiedenen Wohnbereichen machen - melde Dich gerne für weitere Informationen.

Zur Stellenausschreibung

Anerkennungsjahr Erzieher*in

Nach der schulischen Ausbildung als Erzieher*in möchtest Du dein Berufspraktikum in der Eingliederungshilfe machen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Zur Stellenausschreibung

Praktikum

Schüler*innen, Berufs- oder Quereinsteiger*innen und alle Interessierten sind herzlich eingeladen, bei uns einen Einblick in die  Berufsfelder der Eingliederungshilfe zu bekommen.

 

Schreib uns eine E-Mail

Kaufmann/frau für Büromanagement

Die dreijährige Ausbildung (Schule und Betrieb) erfolgt in der Verwaltung unserer Geschäftsstelle in Iserlohn.  Zu den Ausbildungsinhalten gehören z. B. Büro- und Verwaltungsaufgaben, Datenverarbeitung und Korrespondenzen jeglicher Art. Hast Du Interesse an weiteren Details?

Freiwilliges Soziales Jahr/Diakonisches Jahr

Ein Diakonisches bzw. Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) und der Bundesfreiwilligendienst bieten nach der Schulzeit einen guten Einblick in die Welt der sozialen Berufe.

Bei einem FSJ in der Behindertenhilfe kannst Du viel über dich selbst lernen und Deine sozialen Fähigkeiten weiterentwickeln.

Sowohl für das Diakonische Jahr als auch für den Bundesfreiwilligendienst bieten wir jedes Jahr Stellen an.

Zur Stellenausschreibung

Ansprechpartner*innen für unsere Ausbildungsberufe 

Reimund Haep

Ansprechpartner Ausbildung Heilerziehungspflege/Erzieher*in/FSJ/

Diakonisches Jahr

Monique Knappstein

Ansprechpartnerin Ausbildung Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement

Häufig gestellte Fragen/FAQ

Hier beantworten wir Ihnen häufig gestellte Fragen

Wie bewerbe ich mich?

Bevorzugt online. Dies ist zu einem nachhaltiger und es geht wesentlich schneller. Bei jedem Stellenangebot finden Sie den Button "JETZT BEWERBEN" . Einfach anklicken und die Dokumente hochladen. Ob als word Dokument oder PDF spielt keine Rolle. Das Schöne daran, Sie können jederzeit den Status Ihrer Bewerbung einsehen und Dokumente ergänzen. Die postalische Bewerbung ist natürlich weiterhin möglich.

Welche Unterlagen sollte ich einreichen?

Ihren Lebenslauf und relevante Zeugnisse z. B. ein Ausbildungszeugnis oder der Hochschulabschluss.

Wir freuen uns auch über ein kurzes Anschreiben.

Wann erhalte ich eine Rückmeldung?

Nachdem Sie sich online beworben haben, erhalten Sie direkt eine Eingangsbestätigung. Damit können Sie sicher sein, dass Ihre Bewerbung eingegangen ist. Wir melden uns in der Regel innerhalb von 2 Wochen. Sollte es etwas länger dauern, sehen Sie es uns nach. Wir nehmen uns Zeit jede Bewerbung gründlich zu bearbeiten. Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen, kann es manchmal etwas länger dauern.

Wie kann ich nach offenen Stellen suchen?

Sie haben die Möglichkeit, Jobs zu filtern. Entweder nach Standort oder Jobkategorie, z. B. Altenpfleger*in, Erzieher*in, Sozialarbeit etc.

Sollten Sie nach einem anderen Job suchen, setzen Sie die Filter einfach wieder zurück und Sie erhalten eine neue Übersicht aller passenden Jobs.

Geschäftsstelle

Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen gem. GmbH

Bodelschwinghstr. 1

58638 Iserlohn

 

Tel.: 02371 8180-0

Fax: 02371 8180-108

E-Mail: teilhabeundwohnen@diakonie-mark-ruhr.de

Internet: http://www.dmr-teilhabeundwohnen.de/

 

HRB 2450 Amtsgericht Iserlohn

Geschäftsführer:

Volker Holländer

Christian Müller

 

 

Christian Müller

Geschäftsführer

Jan Weinreich

Prokurist/Fachbereichsleiter

Unsere Bereichsleitungen 

Christina Koschinski

Bereichsleiterin 

Begleitetes Wohnen Intensivbereich

Elke Schwarz-Kockoth

Bereichsleiterin

Quartier Schwerte

Tina Kundt

Bereichsleiterin

Quartier Schwerte

Yvonne Trzeciak

Bereichsleiterin 

Begleitetes Wohnen Intensivbereich

Max Heinemann

Bereichsleiter Quartier Niddastraße Iserlohn

Samantha Lovick

Bereichsleiterin 

Tagesstruktur für ältere Menschen Iserlohn und Hemer

Reimund Haep

Bereichsleiter 

Begleitetes Wohnen Iserlohn und Hemer

Tanja Bücker

Bereichsleiterin

Ambulant Betreutes Wohnen Iserlohn

Angelika Wendt

Bereichsleiterin

Begleitetes Wohnen, Tagesstruktur und Tagesstätte

Marcel Waldau

Bereichsleiter

Ambulant Betreutes Wohnen Menden

Dennis Schöneck

Bereichsleiter 

Ambulant Betreutes Wohnen EN-Kreis

Regina Hinzmann

Bereichsleiterin

Ambulant Betreutes Wohnen Hagen

Katharina Ilgner

Bereichsleiterin 

Ambulant Betreutes Wohnen und Außenwohngruppen Iserlohn

Carolin Frommholz

Bereichsleiterin Intensiv Ambulant Betreutes Wohnen für junge Menschen mit Behinderung in WGs

Oliver Schirbel

Pflegedienstleiter

Claudia Bubenheim

Stellvertetende Pflgedienstleitung

Julia Brandt

Fachbereichsleitung 

Angebote für Kinder und Jugendliche mit Förderbedarf

Gina Monderkamp

Koordinatorin Familien unterstützender Dienst Iserlohn/Schwerte

Sigrid Backmann

Koordinatorin Familien unterstützender Dienst Schwerte

Hans-Joachim Rau

Koordinator Frühförderstelle Iserlohn

Unsere Bereiche stellen sich vor

Geschäftsstelle Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen

Gemeinsam mit anderen verantwortlich denken und handeln, in der Diakonie und der Region.

 

Mit diesem inhaltlichen Anspruch bemüht sich die Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen, ein ganzheitliches Menschenbild zu vertreten. Jeder einzelne Mensch ist an sich wertvoll und wichtig und es ist normal, verschieden zu sein (Richard von Weizsäcker 1993).

Diese Grundsätze in der Begleitung und Unterstützung zu beachten, ist für uns ein wichtiges Ziel.

 

Die Geschäftsstelle der Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen befindet sich in der Bodelschwinghstraße in Iserlohn. Dort arbeiten nicht nur Mitarbeitende der Verwaltung, des Technischen Dienstes und des Pflegedienstes, auch der Familien unterstützende Dienst hat hier seinen Hauptsitz.

Rund um die Geschäftsstelle befinden sich Wohnhäuser des Begleiteten Wohnens und ein dazugehöriges Außengelände.

Kontaktcafé für Menschen mit psychischer Beeinträchtigung

Das Kontaktcafé ist ein offener Treffpunkt für Menschen, die selbst psychisch erkrankt sind, sowie für deren Bezugspersonen, Angehörige und auch für interessierte Bürger*innen. 

 

Das Kontaktcafé bietet:

 

• Einen geschützten Raum mit verlässlichen Ansprechpartner*innen

• Frühstücksangebote

• Kleine Mittagsangebote

• Gesprächsrunden

• Aktionen und Ausflüge, Bastel- und Spielnachmittage

• Stärkung der Sozialkompetenzen durch individuelle Angebote

• Bei Bedarf Weitervermittlung an Fachberatungsstellen

• Beratung und Hilfen zur Sicherung von rechtlichen und materiellen Ansprüchen

• Hilfen zur Problemklärung und -bewältigung

• Eine Erstanlaufstelle in Krisensituationen

 

Öffnungszeiten:

 

Die Öffnungszeiten können je nach Tag und Angebot verschieden sein.

Generell findet ein „Offenes Café“ an folgenden Tagen statt:

Montag 9.00-14.00 Uhr

Dienstag 9.00-16.00 Uhr

Freitag 9.00-15.00 Uhr

 

Unverbindliches Reinschnuppern ist erwünscht!

 

„Es sind die Begegnungen mit Menschen, die das Leben lebenswert machen.“

(Guy de Maupassant)

 

Ansprechpartnerin:

Sandra Weber 

Am Bilstein 13

58636 Iserlohn

 

Mobil: 0160 96363689

Telefon: 02371 786812

Tagessstätten für Menschen mit psychischer Beeinträchtigung und/oder Abhängigkeitserkrankung

„Jeder Tag soll und muss einen Sinn haben, und erhalten soll er ihn nicht vom Zufall, sondern von mir.“ (Rainer Maria Rilke)

 

Die Angebote der Tagesstätten der Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen richten sich an Menschen mit psychischer Beeinträchtigung. 

Langfristiges Ziel der Angebote ist es,  Strukturen im Alltag zu schaffen und die Teilhabe am gesellschaftlichen sowie beruflichen Leben zu ermöglichen und/oder zu verbessern. Die Mitarbeitenden bieten den Besucher*innen z. B. :

  • Gesprächsrunden, Ausflüge, Musikgruppen
  • Hauswirtschaftstraining
  • Künstlerische und handwerkliche Angebote, z. B. Kreativ- und Holzwerkstatt
  • Ergotherapie und sozialtherapeutisches Training
  • Weitere Angebote, wie z. B. Entspannung, Gedächtnistraining, Kochen, Backen, Bewegungsangebote, Schwimmen

Die Mitarbeitenden arbeiten eng zusammen mit Therapeut*innen, Ärzt*innen, Betreuer*innen und Angehörigen.

 

Die Tagesstätten/tagesstrukturierenden Angebote befinden sich mit unterschiedlichen Schwerpunkten in Iserlohn und in Menden.

 

Ansprechpartner*innen Tagesstruktur

Marcel Waldau (Menden)

Angelika Wendt (Iserlohn)

 

 

Ambulant Betreutes Wohnen für Menschen mit psychischer Beeinträchtigung und/oder Abhängigkeitserkrankung

Die Begleitung durch Fachkräfte der Sozialarbeit und Pflege sowie die Unterstützung durch ergänzende Assistenzkräfte ermöglichen  im Ambulant Betreutem Wohnen (ABW) eine Vielfalt von Angeboten:

 

Wir bieten:

  1. ABW in einer eigenen Wohnung
  2. ABW in Wohn-Gemeinschaften und Haus-Gemeinschaften
  3. ABW in Wohn-Gemeinschaften und Haus-Gemeinschaften für junge Menschen
  4. Intensives ABW in Wohn-Gemeinschaften und Haus-Gemeinschaften (Betreuung von Menschen mit intensivem Hilfebedarf)

In jeder Wohnform geben persönliche Ansprechpartner*innen Entscheidungshilfen und unterstützen bei Alltagsfragen in allen Lebensbereichen.

 

Angebote für Ambulant Betreutes Wohnen der Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen gibt es in Iserlohn, Menden, im Kreis Unna, Hagen, und im Ennepe-Ruhr-Kreis.

 

Ansprechpartner*innen

Tanja Bücker (Iserlohn)

Marcel Waldau (Menden)

Regina Hinzmann (Hagen)

Dennis Schöneck (Ennepe-Ruhr-Kreis)

Begleitetes Wohnen für Menschen mit psychischer Beeinträchtigung

In einem großen Wohnhaus am Pastorenweg in Iserlohn werden Menschen mit psychischer Beeinträchtigung in ihrem Alltag begleitet.

In der dort befindlichen Tagesstruktur können sie zudem auch verschiedene Angebote wahrnehmen.

 

Ansprechpartner*in

Angelika Wendt

Tagesstrukturierende Angebote für Menschen mit geistiger Behinderung

Wir bieten:

  • Tagesstruktur für Menschen mit herausforderndem Verhalten: Dieses Angebot ist für Menschen, die aufgrund ihrer besonderen Lebenslage keiner Beschäftigung in einer Werkstatt nachgehen können.
  • Tagesstruktur für Menschen mit Behinderung im Rentenalter: Dieses Angebot richtet sich an älter gewordene Menschen mit Behinderung, um einen neuen Alltagsrhythmus nach der Zeit der Beschäftigung in den Werkstätten zu finden.

Diese Angebote finden Sie ausschließlich in Iserlohn.

 

Ansprechpartner*innen

Samanta Lovick

Christina Koschinski

Ambulant Betreutes Wohnen für Menschen mit geistiger Behinderung

Die Begleitung durch Fachkräfte der Sozialarbeit und Pflege sowie die Unterstützung durch ergänzende Assistenzkräfte ermöglichen im Ambulant Betreutem Wohnen (ABW) eine Vielfalt von Angeboten:

 

Wir bieten:

  • ABW in einer eigenen Wohnung
  • ABW in Wohn-Gemeinschaften und Haus-Gemeinschaften
  • ABW in Wohn-Gemeinschaften und Haus-Gemeinschaften für junge Menschen
  • Intensives ABW in Wohn- und Haus-Gemeinschaften (Betreuung von Menschen mit intensivem Hilfebedarf)

In jeder Wohnform geben persönliche Ansprechpartner*innen Entscheidungshilfen und unterstützen bei Alltagsfragen in allen Lebensbereichen (je nach Wohnform inklusive Nachtbereitschaft/-dienst).

 

Angebote für Ambulant Betreutes Wohnen der Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen gibt es in Iserlohn, Menden, im Kreis Unna, Hagen und im Ennepe-Ruhr-Kreis.

 

Ansprechpartner*innen

Carolin Frommholz (Iserlohn, WGs für junge Menschen mit Behinderung)

Katharina Ilkner (Iserlohn)

Elke Schwarz-Kockoth (Kreis Unna)

Begleitetes Wohnen für Menschen mit geistiger Behinderung

In den Wohnhäusern und Außenwohngruppen der Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen betreuen die Mitarbeitenden Menschen mit geistiger Behinderung unterschiedlicher Intensität in verschiedenen Altersgruppen.

Es gibt sowohl Angebote für ältere Menschen (Ü-60 Bereich),  als auch spezielle Angebote für Menschen mit herausforderndem Verhalten.

Unsere Angebote befinden sich in Hemer, Iserlohn und im Kreis Unna (Außenwohngruppen).

 

Ansprechpartner*innen

Reimund Haep (Hemer und Iserlohn)

Yvonne Trzeciak (Iserlohn, Wohnangebote für Menschen mit herausforderndem Verhalten)

Christina Koschinski (Außenwohngruppe Kantstraße Hemer)

Interdisziplinäre Frühförderstelle (IFF)

Für die Entwicklung von Kindern sind die ersten Lebensjahre besonders wichtig. Die Interdisziplinäre Frühförderstelle begleitet, unterstützt und berät Familien.

 

Von der Geburt bis zum Schuleintritt ist eine individuelle und gezielte Entwicklungsförderung möglich. Diese erfolgt bei vorhandenen Entwicklungsverzögerungen und wenn Kinder eine Behinderung haben oder von dieser bedroht sind.

 

In einem interdisziplinären Team arbeiten Ärzt*innen, Pädagog*innen und Therapeut*innen zusammen. Die Förderung erfolgt in Einzel- und Gruppenangeboten. 

 

Eine Außenstelle der IFF befindet sich in Iserlohn in der Wallstraße 31 (mediCenter am Dördel), sie erweitert das Angebot.

 

Ansprechpartnerin

Julia Brandt

Familien unterstützender Dienst (FuD)

Eltern oder Angehörige von Menschen mit Behinderung sind täglich gefordert. Der Familien unterstützende Dienst der Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen bietet ein vielfältiges Angebot zur Unterstützung und Entlastung.

 

Die Mitarbeitenden sind mit dem Alltag und der besonderen Lebenssituation von Menschen mit Behinderung vertraut. Sie begleiten und fördern Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Behinderung tagsüber, abends, am Wochenende und in den Ferien.

Der Familien unterstützende Dienst ist in Iserlohn, Hemer, Menden und Schwerte tätig.

 

Ansprechpartner*innen

Christina Grenzmann

Sigrid Backmann

Hans-Joachim Rau 

Fachpflegedienst der Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen

Unser Fachpflegedienst ergänzt die anderen Angebote der Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen.

 

Fachkräfte unterstützen individuell, ihre Dienstleistungen sind gezielt auf die Bedürfnisse der Klient*innen ausgerichtet. Insbesondere im Bereich Wohnen können so alle Hilfeangebote „aus einer Hand“ erfolgen, da die Diakonie zentraler Ansprechpartner ist. Dies vermeidet einen häufigen Wechsel der Bezugspersonen, sodass ein kontinuierlicher Kontakt und Austausch mit den Klient*innen ermöglicht wird.

 

Einige Beispiele der Unterstützung:

  • Hilfe beim Waschen, Anziehen und Ausziehen
  • Hilfe beim Tabletten stellen oder bei der Einnahme
  • Beratung zu individuellen Fragen des pflegerischen Bedarfes oder zur Antragstellung bei der Pflegekasse
  • Hilfe beim Einkaufen, Kochen oder bei der Reinigung der Wohnung

Ansprechpartner*innen

Oliver Schirbel

Claudia Bubenheim

Büro für Leichte Sprache der Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen

Für viele Menschen sind viele Texte nur schwer oder  gar nicht zu verstehen. Damit alle Menschen jede Information erhalten können, gibt es Leichte Sprache. Durch die Ratifizierung der UN-Behindertenrechtkonvention 2009 hat sich Deutschland dazu verpflichtet, allen Menschen vollen Zugang zu Informationen und Kommunikation zu geben. Hier stellt Leichte Sprache ein wichtiges Instrument dar.

Menschen, denen Leichte Sprache helfen kann, sind u.a.:

  • Menschen mit Lernbehinderungen
  • Ältere Menschen (u.a. Menschen mit Demenz-Erkrankungen)
  • Menschen mit Migrationshintergrund
  • Menschen mit Legasthenie (Lese-Rechtschreibschwäche)

Für Leichte Sprache gibt es spezielle Regeln, welche vom Netzwerk Leichte Sprache erarbeitet wurden. Hierzu gehören zum Beispiel, das Verwenden von leichten Wörtern, kurzen Sätzen und zusätzlichen Bildern. Außerdem werden die Texte von Menschen, die zur Zielgruppe gehören, geprüft.

 

Was bietet das Büro für Leichte Sprache?

Das Büro für Leichte Sprache übersetzt und prüft Texte. Dazu arbeiten Menschen mit und ohne Behinderung zusammen. Des Weiteren bieten wir Ihnen Schulungen oder Fortbildungen zum Thema Leichte Sprache.

 

Ansprechpartnerin:

Mandy Brösner

Der Intensiv-Wohnbereich

stellt sich vor

Hast du Lust auf ein spannendes, neues Arbeitsfeld? Für unseren Intensiv-Wohnbereich in Iserlohn suchen wir sympatische und engagierte Kollegen*innen!

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! :)

Standort-Karte

> 450
Mitarbeitende

unterstützen, fördern und begleiten Menschen mit Behinderung und psychischer Beeinträchtigung in ihrem Alltag.

>20
Auszubildende

Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Kaufrau-/mann für Büromanagement

>25
Standorte

im Märkischen Kreis, im Raum Hagen,  im Kreis Unnna und im Ennepe-Ruhr Kreis

>15
Professionen

Heilerziehungspfleger*innen, Erzieher*innen, Gesundheitspfleger*innen, Altenpfleger*innen,  Ergotherapeut*innen, Physiotherapeut*innen, Sozialassistent*innen, Sozialpädagog*innen, kaufmännische Angestellte und viele andere arbeiten hier in multiprofessionellen Teams.

>1000
Bewohner*innen und Klient*innen

werden von unseren Mitarbeitenden betreut.

Unsere Unternehmenskultur

Wir arbeiten respektvoll und vertrauensvoll miteinander und geben

    einander Rückmeldung.

Wir sehen unterschiedliche Meinungen als Chance.

Wir gehen Konflikte zeitnah und aktiv an.

Wir organisieren unsere Kommunikationsstrukturen transparent 

    und verbindlich.

Wir gewährleisten, dass unser Unternehmen flexibel bleibt und

    Veränderungen effektiv gestaltet werden.

Wir reflektieren unsere Konzepte und deren Umsetzungsprozesse

    regelmäßig im Sinne einer Weiterentwicklung.

Wir setzen unsere Ressourcen bedarfsgerecht und effizient ein.